Doanh nghiệp, người lao động B’Lao đẩy mạnh chuyển đổi số

Doanh nghiệp chủ động ứng dụng công nghệ

Theo bà Lại Thị Thanh Phương - Chủ tịch Công đoàn phường B’Lao, đơn vị đang quản lý, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hơn 5.600 đoàn viên tại 41 công đoàn cơ sở.

Trong đó có nhiều doanh nghiệp hoạt động ở các lĩnh vực công nghiệp, chế biến nông sản, dược phẩm, may mặc, thương mại, dịch vụ và năng lượng.

Những năm gần đây, công nghệ số được doanh nghiệp chú trọng từ quản trị, sản xuất đến quảng bá, tiêu thụ sản phẩm.

Nhiều doanh nghiệp tại Khu công nghiệp Lộc Sơn đã sử dụng phần mềm quản lý, kế toán, nhân sự, khách hàng, hóa đơn điện tử, chữ ký số và lưu trữ dữ liệu.

Công ty Cổ phần B’Lao Food đầu tư dây chuyền hiện đại, áp dụng các tiêu chuẩn quản lý chất lượng và truy xuất nguồn gốc.

Công ty TNHH Thương phẩm Atlantic ứng dụng phần mềm quản lý, truy xuất hàng hóa, định vị vùng nguyên liệu và kết nối với hệ thống giao dịch quốc tế.

Bà Trần Ngọc Như Quỳnh - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Chi nhánh Công ty TNHH May mặc First Team Việt Nam (Khu công nghiệp Lộc Sơn) - cho biết, doanh nghiệp đã ứng dụng công nghệ trong quản lý đơn hàng, chấm công, tính lương và theo dõi năng suất lao động.

Trong lĩnh vực năng lượng, Công ty Cổ phần Thủy điện Mỹ Hưng Tây Nguyên từng bước ứng dụng công nghệ trong giám sát, vận hành thiết bị và quản lý dữ liệu kỹ thuật.

Cùng với sản xuất, nhiều doanh nghiệp cũng đẩy mạnh quảng bá sản phẩm trên website, mạng xã hội và sàn thương mại điện tử, từng bước kết hợp kinh doanh trực tiếp với trực tuyến.

Đồng hành cùng người lao động

Chuyển đổi số đang đặt ra yêu cầu mới đối với người lao động. Không chỉ sử dụng máy móc theo quy trình, người lao động ngày càng phải làm quen với phần mềm, thiết bị thông minh, khai thác dữ liệu và chủ động nâng cao kỹ năng số.

Theo ông Nguyễn Phú Hoàng - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng, đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động trong chuyển đổi số là nhiệm vụ quan trọng.

Công đoàn tập trung tuyên truyền, vận động đoàn viên nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, kỹ năng số; đồng thời phát động các phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, cải tiến kỹ thuật.

Các phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”, “Sáng kiến số”, “Bình dân học vụ số” từng bước lan tỏa.

Trong 7 tháng đầu năm 2026, có 11 sáng kiến của người lao động được áp dụng, tập trung vào cải tiến kỹ thuật, ứng dụng công nghệ, tiết kiệm nguyên vật liệu và nâng cao năng suất.

Bà Lại Thị Thanh Phương cho biết, quá trình chuyển đổi số tại một số doanh nghiệp vẫn gặp khó khăn do nguồn lực đầu tư hạn chế, kỹ năng số của người lao động chưa đồng đều.

Việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo, dữ liệu lớn, tự động hóa và bảo đảm an toàn thông tin cũng đặt ra những yêu cầu mới.

Thời gian tới, Công đoàn phường B’Lao tiếp tục vận động đoàn viên, người lao động đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số, hướng tới mô hình “Công đoàn số - Doanh nghiệp số - Công nhân số”.

Qua đó, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh và tạo động lực phát triển kinh tế - xã hội địa phương.